SERVICE 100% GRATUIT POUR VOTRE ENTREPRISE

Trouvez les meilleurs cabinets de recrutement spécialisés dans

la logistique et la supply chain

Il existe 3 500 cabinets de recrutement en France. Nous avons sélectionné les meilleurs. Notre mission consiste à vous orienter gratuitement vers LE cabinet de recrutement le plus adapté à votre besoin.

Des milliers d'entreprises de toutes tailles nous font confiance
pour le choix de leur cabinet de recrutement.

Un réseau composé des meilleurs cabinets

Edency fédère un réseau diversifié de cabinets spécialisés pour répondre à l'ensemble des besoins des entreprises en matière de recrutement.

Un suivi personnalisé de chaque mission

En totale indépendance, nos conseillers vous orienteront vers le cabinet partenaire adapté à votre besoin en recrutement et veilleront au respect des engagements.

Des règles strictes en matière de déontologie

Notre service est entièrement tourné vers la satisfaction des clients. Indépendants, les cabinets membres répondent à la charte de déontologie Edency.

Edency sélectionne gratuitement les meilleurs cabinets de recrutement Logistique & Supply Chain

Face au besoin constant et exponentiel de profils spécialisés en logistique et supply chain, les entreprises ont besoin de mieux cibler leur recrutement. Pour les aider et leur faire gagner un temps précieux, Edency audite les cabinets de recrutement pour n'en retirer que les meilleurs dans ce secteur.

La supply chain : un pan économique au sommet

Face à la hausse du e-commerce, les plateformes logistiques et la supply chain en général sont un secteur économique aujourd'hui essentiel.

Concernant autant les entreprises qui fournissent les pièces, que les chargeurs, les transporteurs, les détaillants et l'ensemble des sous-traitants, il nécessite des métiers toujours plus experts. Car la responsabilité de la supply chain et parmi elle des entrepôts qui sont le domaine réservé de la logistique, repose sur des profils autant physiques qu'intellectuels. Ces derniers provenant principalement des écoles de commerce ou d'ingénieurs.

En cela la supply chain cherche à être plus attractive auprès du public, notamment en mettant en avant la variété de ses métiers et des secteurs dans lesquels elle est indispensable (industrie, grande distribution, e-commerce, etc.).

Supply chain et logistique, une expertise globale

Gérer une chaîne d'approvisionnement ou un entrepôt demande des connaissances vastes et une forte agilité. Celle-ci s'appuie notamment sur les nouveaux outils numériques et les solutions qui permettent une analyse des données et une meilleure gestion de chaque étape.

Parmi les métiers de la logistique et de la supply chain, on trouve notamment :

  • Directeur supply chain
  • Directeur logistique
  • Directeur transport
  • Responsable approvisionnements
  • Responsable logistique
  • Responsable prévision des ventes
  • Coordinateur logistique
  • Responsable de site
  • Ingénieur méthodes logistiques
  • Etc.

Soit autant de profils qui savent analyser, gérer et anticiper des flux.

Recruter dans la supply chain et la logistique avec Edency

Face à des besoins extrêmement précis pour la gestion de la supply chain et des entrepôts de logistique, les entreprises doivent prioriser certains profils. Or, les cabinets de recrutement ne sont pas toujours adaptés. Mais comment le savoir sans les avoir étudiés auparavant ?

Pour gagner du temps, Edency effectue ce travail à votre place. Pour cela, nous auditons sans frais les cabinets et sélectionnons ceux qui sont véritablement en mesure de faire aboutir votre recrutement. 100 % gratuit pour les entreprises qui cherchent des profils supply chain et logistique, le service Edency mène beaucoup plus rapidement et sans surcoût aux profils d'experts.

01. Recommandation
Recommandation d'un cabinet par un service RH auprès d'Edency
02. Audit
Audit du cabinet de recrutement par Edency
03. Référencement
Référencement du cabinet au sein du réseau Edency
MISSION

Vous guider vers le meilleur cabinet de recrutement

Edency propose une offre unique sur le marché. Partenaire indépendant, nous orientons les entreprises vers les meilleurs acteurs du marché.

Edency a été créé pour résoudre 3 problèmes majeurs dans le domaine du recrutement :

Beaucoup de cabinets de recrutement souffrent d'une mauvaise réputation, tant du point de vue des entreprises que de celui des candidats ;

A l'heure de l'ultra-spécialisation, aucun cabinet ne peut être performant sur tous les métiers et tous les secteurs ;

Avec près de 3 500 cabinets de recrutement en France, identifier le partenaire idéal se révèle particulièrement complexe.

PROCESSUS

Sélection des cabinets de recrutement

Edency est une organisation unique en son genre où seuls les meilleurs sont retenus.

Les cabinets de recrutement partenaires sont sélectionnés avec rigueur pour leur excellence, mais également pour leur adhésion aux valeurs de notre réseau : intégrité, bienveillance à l'attention des clients et des candidats, respect des engagements, etc.

Seuls 10% des cabinets sont retenus pour intégrer notre réseau d'excellence, et chaque membre est signataire de la charte de déontologie Edency.

Mise en relation gratuite en 24 heures

Il vous suffit de lancer une recherche. L'un de nos consultants vous présentera un cabinet sous 24 heures.

Un service 100% gratuit pour les entreprises

Edency permet d'économiser du temps de prospection aux cabinets de recrutement, lesquels s'engagent à nous verser une commission en cas de succès.

ETAPES

Votre futur cabinet de recrutement en seulement 3 étapes

01

Parlez à l'un des consultants Edency

Décrivez le poste à pourvoir en cliquant sur "Lancer une recherche" et faites-vous rappeler par un consultant Edency.

02

Mise en relation avec le cabinet de recrutement

Après avoir clarifié votre besoin, votre consultant vous présentera le cabinet de recrutement le plus adapté.

03

Lancement du recrutement par le cabinet

Après signature du contrat avec le cabinet de recrutement, ce dernier débutera sa mission en lien direct avec vous.

Avis clients sur nos cabinets
de recrutement partenaires

"Service rapide, efficace et gratuit !"

N'ayant pas l'habitude de recruter avec des cabinets, je me suis naturellement tourné vers Google. Et devant la multitude de cabinets proposés, j'ai décidé de m'adresser à Edency. En quelques minutes, ils m'ont mis en relation avec un cabinet qui s'est avéré sérieux et efficace.

Yohann Kelkel

Product manager

"Ravi du cabinet qui nous a été proposé"

Edency nous a mis en relation avec un cabinet dans le cadre du recrutement d'un développeur informatique. Le cabinet de recrutement nous a soumis des profils pertinents et a assuré un suivi de notre dossier avec beaucoup de dynamisme. Nous avons validé une embauche avec un des candidats. Nous sommes donc ravis de la prestation de ce cabinet.

Vincent Colleu

Directeur général de Caustier

"Efficience, écoute et accompagnement"

Nous devions recruter un profil pointu en droit. Edency a su répondre immédiatement à notre demande et nous a mis en relation avec un cabinet adapté en tout point à nos attentes et à notre politique RH.

Jeremy Debray

Responsable des ressources humaines de Sodexo

"Excellente qualité de service"

Grâce à Edency, nous avons pu identifier très rapidement un cabinet capable de nous accompagner sur le recrutement d'un profil technique et international. À l'écoute et réactif, Edency nous a fait gagner du temps et de l'énergie.

Julie Tésorière

Responsable des ressources humaines de Zinium

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pour
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FAQ

Questions fréquentes

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